Au Cégep Garneau, on reconnaît la nécessité d’établir un climat de respect qui permet à chaque individu de s’épanouir dans ses études ou son travail. L’organisation s’est en effet engagée dans une démarche d’équité, diversité et inclusion (EDI) afin de se doter de mécanismes visant à contrer la discrimination et les préjugés.

Pour ce faire, le Cégep est guidé par les trois valeurs phares de l’EDI. L’équité suppose que les personnes soient traitées de manière juste, et ce, quelle que soit leur identité. La diversité se compose pour sa part de la mosaïque constituée par les personnes issues de différents groupes (âge, orientation sexuelle, statut autochtone, minorités visibles, situation de handicap, etc.). L’inclusion se manifeste pour sa part par la création d’environnements où chaque personne se sent accueillie et respectée.